top of page

Prestations et évaluation

Objectifs des prestations

 

Formations longues (présentiel et distanciel) :

En rapport avec le référentiel de la qualification et les normes de la profession et de l’école :

- Maitriser les fondamentaux des 4 médias

- Maitriser les techniques : investigation, logiciels, caméra

- Connaître les métiers des médias ouverts aux journalistes

- Connaître les cadres juridiques et déontologie du métier

- Connaître les voies d’insertion professionnelles et d’évolution dans les secteurs concernés

Calendrier et déroulement des prestations

Formations longues (présentiel et distanciel) :

Admissions
  • Réponse au candidat dans la semaine

  • Process d’admission 1 mois maximum

Intégration et cursus
  • Informations d’intégration et planning annuel : deux semaines avant la rentrée

  • Contrat étudiant : droit à l’image, normes, règlement intérieur, recours

  • Informations sur les référents pédagogiques

  • Information sur les contrôles de présence et évaluations

  •  1 e semaine : prérentrée (octobre, janvier, avril)

  • Cours/travaux pratiques sauf vacances d’hiver, de printemps et août

  • Déroulé de la formation : en 8 mois (sauf août), puis stage

  • Possibilité de faire le stage en parallèle

  • Cours sur place 18/20h maximum par semaine

 

Structuration de la formation

 

Matières médias (presse, radio, TV, web)

o Contenu :

  • Objectifs du cours

  • Présentation de l’intervenant

  • Contextualisation en milieu professionnel

  • Travaux pratiques actifs

  • Travail à rendre pour la séance suivante

  • Conservation des travaux produits à fins pédagogiques

o Déroulé en trois étapes

  • Fondamentaux

  • Perfectionnement

  • Spécialisations

 

Autres matières

o Une ou plusieurs séances en travaux pratiques

o Sauf droit des médias et déontologie : cours en amphi

Evaluation des performances des étudiants

 Notation en continue
  • Participation

  • Comportement professionnel

  • Devoirs/travaux à rendre

  • Les notes sont une moyenne par intervenant chaque semestre, assorties d’une appréciation

Sessions intensives de fin de semestre
  • Sur une journée en mise en situation professionnelle

  • Avec 3 intervenants différents des enseignants de l’étudiant

  • Situation pluri-médias

  • Travail en binôme noté

 

Conseils de classe chaque semestre
  • Participation des intervenants

  • Présence de la Scolarité, de la Direction pédagogique

  • D’un délégué étudiant par classe

Jury de fin de cursus
  • Evalue sur dossier les performances de l’étudiant

  • Un représentant de la Scolarité

  • Jury de non-intervenants

  • Rédaction d’un PV de synthèse et de validation

Évaluation du stage
  • Evaluation du stagiaire par le maître de stage

  • Evaluation du stage par le stagiaire

Notation du rapport de stage

Par un intervenant indépendant de l’étudiant

 

Recueil des appréciations des étudiants

  • Evaluation du stage par l’étudiant

  • Reporting au délégué de classe pour les conseils de classe

  • Accès directs aux responsables Scolarité, Pédagogie, Présidence

  • Enquête semestrielle de la Présidence auprès des étudiants

Statistiques observées (hors période Covid 2020)

 

Voies de recours (étudiants, candidats, intervenants) :

Les voies de recours face aux décisions de l’ESJ sont les suivantes :

bottom of page